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CAMPANHAS

Viva Friday: contrate o Vivaprev Kids e ganhe um Kit Investidor Mirim 

Campanha Previdência Infantil Vivaprev Kids

A campanha Viva Friday chegou com uma oportunidade especial para quem deseja começar agora o planejamento futuro de seu filho ou neto. Ao contratar o Vivaprev Kids, além de dar o primeiro passo rumo a uma educação de qualidade para o seu pequeno, você ainda pode ganhar um Kit Investidor Mirim exclusivo, criado para celebrar esse momento tão importante. 

Os 60 primeiros que fizerem a adesão do Vivaprev Kids recebem o kit, que inclui:

  • 1 camiseta “Investidor do Futuro”
  • 1 crachá de “Investidor Mirim” 
  • 1 cartela de adesivos
  • 1 gibi da Viva Previdência

Faça um Vivaprev Kids e comece desde já um planejamento de educação financeira para garantir o futuro de quem você mais ama!

Promoção válida até 28 de dezembro de 2025. Confira todas as informações da promoção no regulamento.

O que é o Vivaprev Kids? 

O Vivaprev Kids é o novo plano da Viva Previdência, voltado exclusivamente para crianças e adolescentes. O plano, um subproduto do Viva Futuro, atua como uma ferramenta de educação financeira.  

Ele estimula o hábito do planejamento e ajuda as famílias a tornarem real os sonhos para o futuro. 

Como funciona a campanha? 

Com um aporte inicial a partir de R$ 150, já é possível iniciar o plano e aproveitar todos os benefícios, colocando o tempo a favor do crescimento da reserva. 

A promoção é válida para contratos incluindo previdência e proteção familiar. 

Faça uma simulação agora

Um plano pensado para crianças, netos e quem você quiser cuidar 

O Vivaprev Kids é uma modalidade vinculada ao plano Viva Futuro, desenvolvida especialmente para crianças e adolescentes. Ele permite que pais, avós, tios e padrinhos criem uma reserva financeira de longo prazo, com contribuições flexíveis e gestão profissional. 

Essa flexibilidade permite que o cuidado com o futuro ultrapasse gerações, fortalecendo vínculos familiares e transformando planejamento em possibilidades reais. 

Projetos como cursar uma boa faculdade, investir em formação profissional ou realizar um intercâmbio exigem preparo. Com o Vivaprev Kids, essas escolhas podem ser feitas com mais liberdade, pois a reserva formada ao longo do tempo ajuda a reduzir o impacto financeiro dessas decisões importantes. 

Aproveite a Viva Friday para começar agora 

O Vivaprev Kids foi criado para quem entende que cuidar do futuro é uma atitude que começa cedo. A campanha Viva Friday é a chance ideal para dar esse primeiro passo com ainda mais vantagens. 

Contrate agora com um consultor

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PLANO VIVA FEDERATIVO

Viva Federativo: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano Viva Federativo, conforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento Viva Federativo’ 

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PLANO VIVA EMPRESARIAL

Viva Empresarial: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano Viva Empresarial, conforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento Viva Empresarial’ 

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PLANO VIVA PECÚLIO

Viva Pecúlio: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano Viva Pecúlio, conforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento Viva Pecúlio’ 

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PLANO IBAprev

IBAprev: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano IBAprev, conforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento IBAprev’ 

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PLANO ANAPARprev

ANAPARprev: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano ANAPARprev, conforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento ANAPARprev’ 

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INSTITUCIONAL

Esclarecimento sobre notícias do Banco Master

A Viva Previdência informa que não possui investimentos no Banco Master S.A. e no BRB S.A. Reafirmamos nosso compromisso com as boas práticas de mercado, transparência e padrões éticos na governança e na gestão dos investimentos. Todas as informações sobre os investimentos da Viva podem ser consultadas na página de cada plano de previdência em nosso site.

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INSTITUCIONAL

Viva Previdência conquista Selo Bronze de Engajamento da Abrapp

Viva Previdência é premiada com o Selo de Engajamento da Abrapp

A Viva Previdência foi contemplada, pela quinta vez, com o Selo de Engajamento da Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Abrapp), alcançando em 2025 o Selo Bronze.

Reconhecimento que reflete o valor das pessoas

Mais do que um prêmio, o Selo de Engajamento da Abrapp reforça o compromisso contínuo da Viva Previdência em promover um ambiente de trabalho saudável, colaborativo e inspirador, pautado pela confiança, diálogo e cooperação entre todos os colaboradores, guiados pelo nosso propósito de acreditar e cuidar das pessoas.

O Selo de Engajamento é concedido às entidades que demonstram alto nível de envolvimento e conexão com suas equipes. Ele avalia a cultura organizacional, o vínculo entre colaboradores e instituição e o quanto a liderança estimula o desenvolvimento humano e o bem-estar no ambiente de trabalho.

Na Viva Previdência, o resultado traduz o quanto a instituição está conectada às pessoas que fazem sua história. O engajamento é construído diariamente, com ações voltadas à integração, capacitação, liderança e inovação, valorizando o potencial de cada colaborador.

Reforçamos o compromisso com o engajamento

Como destaca o Diretor de Finanças e Administração, Marcello Furlanetto:

Desde 2021, quando recebemos pela primeira vez o Selo Bronze da Abrapp, a Viva reafirma seu compromisso em valorizar as pessoas que fazem parte da sua trajetória. Ações de saúde e integração, desenvolvimento da liderança, capacitações, trilhas de carreira, gestão de desempenho e reconhecimento de talentos, além de grupos de trabalho voltados à inovação são algumas das iniciativas que reforçam tudo isso.

O Diretor-Presidente da Viva Previdência, Silas Devai Jr, também celebra a conquista:

O recebimento do Selo pela Abrapp é resultado do trabalho de toda a nossa equipe, que atua com compromisso e entusiasmo para transformar a Viva em um lugar onde as pessoas tenham orgulho de trabalhar. Que este prêmio sirva de incentivo para continuarmos fazendo, com alegria e propósito, tudo aquilo em que acreditamos.

Caminho de propósito e evolução

Com cinco reconhecimentos consecutivos desde 2021, a Viva Previdência reafirma que o engajamento das pessoas é o centro de sua cultura organizacional, sustentando uma trajetória marcada por confiança, colaboração e propósito coletivo.

O Selo Bronze conquistado em 2025 reflete a força de um time que acredita no propósito de transformar vidas por meio da previdência e do desenvolvimento humano.

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INSTITUCIONAL

Participe da Pesquisa de Satisfação Anual da Viva Previdência 

Pesquisa de Satisfação Viva Previdência 2025

Na Viva Previdência, acreditamos que evoluir é um compromisso constante. Nosso propósito é oferecer soluções cada vez mais adequadas às necessidades dos participantes, com atendimento próximo, produtos competitivos e uma experiência completa em previdência.

Como funciona a Pesquisa de Satisfação

No período de novembro a dezembro de 2025, você poderá receber uma ligação com o convite para participar da Pesquisa de Satisfação Anual da Viva Previdência. O contato será realizado em horário comercial, a partir de um número com DDD 19, possivelmente (19) 3787-3040.

A pesquisa será conduzida pelo Instituto PHD, uma consultoria reconhecida pela seriedade e pela experiência em transformar a opinião de clientes em planos de ação concretos e melhorias reais. 

A escolha dos respondentes é realizada de forma aleatória, garantindo a representatividade da amostra de respostas. A participação é voluntária, mas essencial para assegurar que o estudo reflita diferentes perspectivas. Os resultados obtidos irão orientar futuras ações voltadas ao aprimoramento da prestação de serviços. 

Sua opinião faz a diferença 

A pesquisa será tratada com total confidencialidade, sendo uma oportunidade de expressar sua percepção sobre a Viva e contribuir diretamente com a melhoria contínua de nossos processos. Cada resposta recebida nos ajuda a identificar pontos fortes e oportunidades de aperfeiçoamento, permitindo que possamos evoluir juntos. 

Os resultados serão analisados de forma global, sem qualquer identificação individual, garantindo privacidade e segurança em todas as etapas. 

Segurança e transparência 

Reforçamos que a Viva Previdência não solicita informações pessoais, como RG ou CPF, nem qualquer dado sobre valores, saldos ou movimentações dos planos de previdência. A pesquisa tem caráter exclusivamente avaliativo e busca compreender a sua experiência como participante. 

Juntos, construímos uma Viva cada vez melhor

Contamos com a sua participação para continuarmos aprimorando nossos serviços e entregando mais valor para quem confia na Viva. Afinal, ouvir você é o que nos permite seguir inovando e cuidando do seu futuro com excelência, segurança e propósito.

Quer saber mais sobre previdência e planejamento financeiro? Leia também:

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INSTITUCIONAL PLANO VIVA FUTURO

Vivaprev Kids: a previdência infantil que transforma sonhos em realidade

Previdência Infantil Vivaprev Kids

O Vivaprev Kids é o novo plano de previdência da Viva Previdência, desenvolvido especialmente para quem deseja garantir, desde cedo, um futuro mais seguro e cheio de possibilidades para filhos, netos e afilhados.

Um plano feito para quem mais importa

Diferente dos planos tradicionais, o Vivaprev Kids é uma solução previdenciária 100% pensada para o universo infantil e juvenil, oferecendo segurança financeira, flexibilidade nas contribuições e benefícios de longo prazo.

Além de ser um investimento, o plano, um subproduto do Viva Futuro, pode ser considerado como uma ferramenta de educação financeira. Ele estimula o hábito do planejamento e ajuda as famílias a tornarem real os sonhos das crianças, além de apoiar os pais na construção de patrimônio para realizarem uma faculdade, um intercâmbio ou a conquista do primeiro apartamento.

Quanto vale um sonho? Planeje hoje o amanhã deles

O conceito da campanha “O que você quer ser quando crescer?” traz o olhar lúdico da infância e reforça que planejar o futuro das crianças é o maior gesto de amor.

Com o Simulador de Sonhos é possível calcular quanto investir para tornar esses sonhos realidade — com base no valor desejado, tempo de contribuição e projeções de rentabilidade.

Exemplo de metas simuladas:

  • Faculdade de Medicina: cerca de R$ 864.000 ao longo de 6 anos.
  • Intercâmbio internacional: em média R$ 85.000.
  • Primeiro apartamento: em torno de R$ 410.000.

Essas estimativas ilustram como o planejamento antecipado é essencial para transformar o “sonho de quando crescer” em uma conquista real e acessível.

Flexibilidade, segurança e gestão profissional

O Vivaprev Kids foi criado para oferecer autonomia e tranquilidade às famílias. As contribuições podem ser ajustadas a qualquer momento, sem perder o foco no objetivo final. Entre os principais diferenciais do plano:

  • Flexibilidade: escolha o valor e a periodicidade dos aportes.Autonomia: o saldo acumulado pode ser transformado em renda, saque ou reinvestimento.
  • Autonomia: o saldo acumulado pode ser transformado em renda, saque ou reinvestimento.
  • Proteção familiar: cobertura em casos de invalidez ou falecimento do responsável.
  • Segurança: administrado pela Viva Previdência, com mais de 50 anos de experiência e mais de R$ 3 bilhões sob gestão.

Essa estrutura garante que o investimento seja seguro, transparente e com rentabilidade sustentável, supervisionado por uma equipe especializada em previdência complementar.

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Em poucos minutos, você entenderá como um pequeno passo hoje pode gerar grandes conquistas no futuro.

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