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INSTITUCIONAL PLANO VIVA EMPRESARIAL

Viva Empresarial: proposta de alteração regulamentar

A Viva Previdência iniciou o processo de atualização do regulamento do Plano Viva Empresarial.

As mudanças estão alinhadas às novas regras do setor, estabelecidas pela Resolução CNPC nº 50, de 16 de fevereiro de 2022, e pela Resolução PREVIC nº 23/2023, que determinam sua implementação até o fim de 2026.

A proposta também prevê a possibilidade de definir os percentuais de divisão do benefício de pensão por morte entre os beneficiários. Com isso, o participante poderá estabelecer como o benefício será distribuído, de acordo com suas escolhas e necessidades.

As próximas etapas seguirão os procedimentos previstos na legislação. Para conferir todas as alterações propostas e comparar o texto atual com a nova versão, acesse o quadro comparativo:

Quadro Comparativo — ‘Regulamento Viva Empresarial’

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Viva Empresarial: comunicado importante aos participantes

A Viva Previdência disponibiliza, para conhecimento dos participantes e assistidos, as propostas de alterações regulamentares para o plano Viva Empresarialconforme quadro comparativo.

Em cumprimento à Resolução CNPC nº 50/2022, as mudanças nos regulamentos são cruciais para preservar o equilíbrio atuarial, a segurança dos planos e os direitos de todos os participantes e assistidos.

As alterações somente entrarão em vigor após a aprovação formal pela Previc.

Clique aqui – Quadro comparativo ‘Regulamento Viva Empresarial’